Je werkdag (nou ja, een voorbeeld dan, want iedere dag is anders)?
’s Ochtends open je de speeltuin en loop je met een kopje koffie nog even een controle rondje voordat je de rest van de collega’s verwelkomt. Als locatiemanager adem je gastvrijheid en zet je je gasten en je collega’s voorop.

Iedereen gaat lekker aan de slag met alles wat speelt in de bedrijfsvoering; iemand controleert of alle tafels voor de kinderfeestjes mooi zijn ingedekt, een andere collega laat de eerste gasten binnen en jij hebt na het opstarten van de keuken mooi even tijd voor wat administratie en het plannen van het trainingstraject voor de nieuwe collega die vanmiddag begint.

Als in de middag alle feestjes binnen zijn, heb je een babbel met de regiomanager. Jullie kijken samen naar de cijfers, bespreken operationele uitdagingen en lopende zaken. Hij faciliteert jou in alles wat je doet en nodig hebt, maar geeft je de ruimte om ondernemend te zijn. In dit bedrijf doen we het samen.

Aan het einde van de dag hebben alle jarigen een mooi verfhandje gezet en moe maar voldaan verlaten ze jouw vestiging. Jullie brengen de speeltuin weer op orde voor de volgende dag en na sluitingstijd doen jullie nog een afsluitend drankje met z’n allen. Jullie doel voor vandaag is weer bereikt; blije kinderen, tevreden ouders en enthousiaste collega’s!

Verantwoordelijkheden;

• Je bent verantwoordelijk voor de gehele operationele en financiële bedrijfsvoering;
• Samen bouw je een team op en coacht een aantal vaste mede-leidinggevenden en oproepkrachten (ca. 25 á 30 collega’s in totaal);
• Je hebt alle ruimte voor initiatief en het inbrengen van nieuwe ideeën;
• Je werkt samen met de regiomanager en hebt maandelijks overleg met jouw collega-locatiemanagers van andere locaties.

Wat verwachten we van jou?

• Je beschikt bij voorkeur over MBO-4/HBO werk- en denkniveau en een relevante opleiding;
• Je hebt zo’n 5 jaar ervaring als Manager / Bedrijfsleider in de leisure en/of horeca. Denk daarbij aan attracties, fastfood, vakantieparken of bioscopen;
• Je hebt oog voor de financiële prestaties van je vestiging en je hebt passie voor het gasttevredenheidscijfer;
• Je kunt goed samenwerken, werkt secuur en je kunt, ook in stressvolle situaties, overzicht bewaren;
• Je bent niet bang om initiatief te tonen;
• Je woont op maximaal 30 minuten rijden van de vestiging;
• Je beschikt bij voorkeur over een BHV diploma of bent bereid om deze te behalen.

Je werkt 5 dagen per week, waaronder één dag in het weekend. We streven zoveel mogelijk naar vaste vrije dagen en vaste werkdagen zodat er genoeg ruimte is voor rust en vrije tijd.

Wat kan je van ons verwachten?

• Veel uitdaging, vrijheid en voldoende ruimte om te ondernemen;
• Werkuren tussen 9.00 en 18.00
• Leuke collega’s;
• Geld (conform Horeca CAO) afhankelijk van kennis en ervaring. Het salaris ligt tussen €3.098,55 en €3.929,71 per maand.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast contract;
• Gezellige personeelsfeestjes en andere mooie arbeidsvoorwaarden!

Interesse?
Ben je enthousiast na het lezen van deze vacature? Stuur je CV en motivatie naar Fabiën Dibattista (Regiomanager recreatie) [email protected]. Ook eventuele vragen mag je sturen naar dit mailadres.